“十四五”期间国有企业改革的重点与对策

课程提纲：

一、国有企业：来源、性质与目标

二、国有企业改革、发展的重点是解决三个问题

1、“市场失效”、

2、“市场相容”

3、“参与经济”

三、改革范式与范式改革

1、国有企业改革的进程可以分为四个阶段：扩权让利、两权分离、制度变革、全面深

化。

2、国有企业改革的逻辑

四、深化国有企业改革的新情境

五、深化国有企业改革的战略构想

六、“十四五”国企改革的重点与对策